Përmbajtje:

Si i trajtoni çështjet etike në kujdesin shëndetësor?
Si i trajtoni çështjet etike në kujdesin shëndetësor?

Video: Si i trajtoni çështjet etike në kujdesin shëndetësor?

Video: Si i trajtoni çështjet etike në kujdesin shëndetësor?
Video: CFARE THOT MILAIM ZEKA PER AGJENCINE KOSOVARE TE INTELIGJENCES 2024, Korrik
Anonim

Ekspertët e kontaktuar për këtë artikull sugjeruan se disa strategji mund të zbatojnë organizatat për të adresuar çështjet etike dhe për të zvogëluar shqetësimin moral të infermierëve dhe klinicistëve të tjerë:

  1. Mbështetni kodin e infermierisë të etika .
  2. Ofroni arsimim të vazhdueshëm.
  3. Krijoni një mjedis ku infermierët mund të flasin.
  4. Bashkoni disiplina të ndryshme së bashku.

Për këtë, cilat janë disa çështje etike në kujdesin shëndetësor?

Këtu janë pesë çështjet kryesore etike me të cilat menaxherët e kujdesit shëndetësor sot dhe nesër do të përballen gjatë ofrimit të kujdesit të përgjegjshëm dhe të dhembshur për pacientët

  • Konfidencialiteti i pacientit.
  • Marrëdhëniet me pacientët.
  • Keqpërdorimi dhe neglizhenca.
  • Pëlqimi i informuar.
  • Çështje që lidhen me vetëvrasjen e asistuar nga mjeku (PAD)

Për më tepër, cila është një dilemë etike në kujdesin shëndetësor? Sipas përkufizimit, një dilema etike përfshin nevojën për të zgjedhur midis dy ose më shumë opsioneve të pranueshme moralisht ose midis drejtimeve të veprimit po aq të papranueshme, kur njëra zgjedhje pengon përzgjedhjen e tjetrës.

Për më tepër, si i trajtoni çështjet etike?

Një proces dhjetë hapash për zgjidhjen e çështjeve etike

  1. Identifikoni problemin ashtu siç e shihni.
  2. Drejtojeni historinë - mblidhni të dhëna përkatëse.
  3. Pyesni veten nëse problemi është një çështje rregullatore ose një çështje procesi që lidhet me kërkesat rregullatore.
  4. Krahasoni çështjen me një rregull të veçantë në Kodin e Etikës të ASHA.
  5. Identifikoni kush ka fuqinë dhe kontrollin në situatë.

Cilët janë disa shembuj të çështjeve etike?

5 Çështje të Përbashkëta Etike në Vendin e Punës

  • Udhëheqja Joetike.
  • Kultura toksike në vendin e punës.
  • Diskriminimi dhe Ngacmimi.
  • Qëllime joreale dhe konfliktuale.
  • Përdorimi i diskutueshëm i teknologjisë së kompanisë.

Recommended: